اقامت دائم کانادا برای پزشکان مهاجر؛ مسیر Express Entry اختصاصی اعلام شد
اقامت دائم کانادا برای پزشکان مهاجر اکنون هدف سیاست جدید فدرال قرار گرفته است. دولت فدرال بهخاطر کمبود شدید پزشک خانواده و متخصص، یک رشته ویژه در سیستم Express Entry معرفی کرده است تا پزشکان بینالمللی که هماکنون با مجوز کار موقت در کانادا مشغول به کارند، سریعتر به وضعیت مقیم دائم برسند.
چرایی ورود به این برنامه: بحران کمبود پزشک
<pدر سال 2025 وزرای بهداشت استانی هشدار دادند که بیش از پنج میلیون کانادایی فاقد پزشک مراقبت اولیه ثابت هستند. بهمنظور پاسخ به این بحران، وزارت مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) جریان جدیدی در Express Entry ایجاد کرده است که امکان ثبتنام و دعوت را برای پزشکانِ دارای تجربه کانادایی تسهیل میکند. گزارش کامل خبر را منبع خبری CTV منتشر کرده است (CTV News).
چه کسانی واجد شرایطاند و چه تغییراتی اعمال شده؟
مهمترین شرایط اعلامشده عبارتاند از:
- داشتن حداقل ۱۲ ماه تجربه کاری تماموقت در کانادا در یکی از کدهای شغلی مجاز NOC طی سه سال گذشته؛
- امکان اقدام از طریق Express Entry بدون نیاز به عبور از حد نصاب نمره سیستم رتبهبندی جامع (CRS)؛
- ح reservedشت ۵۰۰۰ پذیرش اضافی اقامت دائم برای پزشکان واجد شرایط که از طرف استانها نامزد شده و آمادهی شروع کار (practice-ready) تشخیص داده شوند؛
- راهاندازی سرویس تسریعشده برای صدور مجوز کار برای پزشکانی که نامزدی استانی دریافت میکنند.
اصلاح موانع قدیمی؛ هدف سیاست چیست؟
این تغییرات به دو مانع کلیدی پاسخ میدهد:
- در بسیاری از استانها روش فاکتورگیری حقوق پزشکان بهگونهای است که شغلی را خوداشتغالی (self-employed) طبقهبندی میکند؛ این طبقهبندی اغلب باعث کاهش امتیاز CRS و کنار گذاشته شدن پزشکان از فرآیند Express Entry میشد.
- طولانی بودن زمان پردازش پروندهها باعث شده بود پزشکان بینالمللی پس از پایان دورههای رزیدنتی تمایل کمتری به ماندن در کانادا داشته باشند.
وزیر مهاجرت، لنا متلج دیاب، تغییر را نشانهای از اهمیت ملیِ جذب نیروی پزشکی خواند و گفت که مسیر جدید «شفاف، سریع و پیشبینیپذیر» برای پزشکان دارای مدارک معتبر فراهم میآورد.
تأثیر بر سیستم درمانی و کارفرمایان
از دید کارفرمایان بیمارستانها و نواحی بهداشتی، دریافت سریعتر اقامت دائم به معنای نیروی کار پایدارتر، کاهش استفاده پرهزینه از پزشکان موقت (locum tenens) و کاهش خلأ خدمات در اورژانسهاست. مدیران منابع انسانی در استانهایی مثل انتاریو و نوا اسکوشیا از نرخ بالای جابجایی در قراردادهای موقت گلایه داشتهاند و معتقدند وضعیت مقیم دائم میتواند میزان ماندگاری و تمایل به پذیرش پستهای منطقهای را افزایش دهد.
راهنمای عملی برای کارفرمایان و متقاضیان
مهمترین نکات کاربردی که باید مدنظر قرار بگیرند عبارتاند از:
- جمعآوری مدارک اثبات تجربه پزشکی کانادایی و مجوزهای استانی؛
- اطمینان از اینکه پیشنهاد شغلی (در صورت نیاز) مطابق معیارهای دستمزد و محل موردنظر برنامه باشد؛
- پیگیری تاریخ راهاندازی رسمی این دسته جدید در پورتال IRCC — دولت فدرال اعلام کرده است این بخش «اوایل 2026» باز خواهد شد و پیش از آن یک مشاوره 60 روزه با ذینفعان انجام میپذیرد.
کارشناسان جذب توصیه میکنند پزشکانی که اکنون شرایط لازم را دارند، پروفایل Express Entry خود را بلافاصله بهروزرسانی کنند تا بهمحض فعال شدن دسته جدید دعوتنامه دریافت نمایند.
نکات پایانی و منابع بیشتر
اگر شما پزشک بینالمللی هستید که در کانادا کار میکنید یا کارفرمایی که به دنبال تثبیت نیروی پزشکی است، این تغییر میتواند فرصت مهمی باشد. برای کسب اطلاعات بیشتر درباره مسیرهای مرتبط با کار و تحصیل در کانادا و آمادهسازی مدارک، توصیه میکنیم از خدمات مشاوره اپلای استفاده کنید. همچنین اگر به اطلاعات آموزشی و پزشکی در کانادا نیاز دارید، صفحهٔ تحصیل پزشکی در کانادا و راهنمای مجوز کار در کانادا میتواند مفید باشند.
